Am 1. November hielt Qingdao Puhua Heavy Industry Group im dritten Quartal 2024 eine PK -Empfehlungskonferenz für die Umsatzleistung ab.
Diese Konferenz für die PK -Empfehlungskonferenz von Vertriebsleistungen ist nicht nur eine Anerkennung der harten Arbeit im dritten Quartal, sondern auch eine Ermutigung für die zukünftige Reise. Der Vorsitzende der Gruppe, Chen Yulun, General Manager Zhang Xin und General Manager Zhang Jie von Qingdao Dongjiu Shipbuilding Co., Ltd., vergeben den Siegergruppen bzw. Einzelpersonen Auszeichnungen. Jede Gruppe zeigte die Moral und teilte die Leistungsergebnisse in ihrer Arbeit. Die siegreichen Vertreter hielten Reden, teilten erfolgreiche Erfahrungen und ermutigten mehr Kollegen, mutig voranzukommen. Nach jeder Teampräsentation werden nach dem Prinzip der fairen und unparteiischen Wertung PK Gold Rewards an die Gewinner und Einzelpersonen ausgegeben, was ein Anreiz für alle Mitarbeiter sein wird.
Um den Zusammenhalt und die Kooperation des Teams zu verbessern, wurde eine Teambuilding -Aktivität für alle Mitglieder organisiert. Während der Veranstaltung demonstrierten die Mitarbeiter nicht nur den Zusammenhalt und die Bekämpfung der Effektivität des Verkaufsteams der Puhua Heavy Industry Group durch lustige Spiele, Teamherausforderungen und andere Aktivitäten, sondern stimulierten auch die Arbeit aller Arbeiten. Gleichzeitig wird die Gruppe diesen PK -Wettbewerb für Verkaufsleistungen als Gelegenheit nutzen, um Vertriebstalentausbildung und Teambildung weiter zu stärken.
Chen Yulun, Vorsitzender der Puhua Heavy Industry Group, General Manager Zhang Xin, Qingdao Dongjiu Shipbuilding Co., Ltd. General Manager Zhang Jie und Puhua -Verkaufseliten versammelten sich zusammen, um die im dritten Quartal erzielten Leistungen und den Arbeitsplan für das Vierth -Quartal sorgfältig zusammenzufassen. Schließlich fasste der Vorsitzende der Gruppe, Chen Yulun, dieses PK -Treffen zusammen, gratulierte den Gewinnerteams und Einzelpersonen und bestätigte die Teilen der Mitarbeiter. Durch die Belohnung fortgeschrittener Menschen ermutigte er alle, sich kontinuierlich zu verbessern und zu wachsen, die Wertverbesserung der Arbeit widerzuspiegeln, voranzukommen und sich um Lebensziele zu bemühen.